Dagpenger i Sveits: Ingen grunn til Panikk - Inter Nasjoner GÅR

Du vil bare motta dagpenger mens du bor i Sveits

Selv om vi håper at du ikke vil finne deg selv i en vanskelig situasjon, det er alltid hyggelig å vite at du ikke vil være ved en fullstendig tap systemet gir deg en backup alternativetDen Sveitsiske social security system som ikke bare har du dekket for pensjonering, ulykker og uførhet, men det sørger også for at du er dekket hvis du skulle finne deg selv ut av arbeid. Arbeidsledighet tall i Sveits er blant de laveste i verden, med bare.

to av befolkningen som er klassifisert som arbeidsledige og ytterligere.

åtte som jobbsøking i.

Men det aldri vondt å vite at det er noen støtte tilgjengelig hvis du ende opp som en del av denne andelen.

Utenlandske statsborgere i Sveits kan være opptatt av status og gyldighet av sin oppholdstillatelse hvis de mister jobben sin.

Hvis du er en borger av et EU-eller EFTA eøs-stat og Sveitsiske oppholdstillatelse utløper mens du er arbeidsledig, kan du likevel ha rett til å fornye tillatelsen din. Imidlertid, du må kunne sannsynliggjøre at du har tilstrekkelige midler til å holde deg gående i overskuelig fremtid. Myndighetene vil også ønsker å se bevis på at du har tilstrekkelig helse-og ulykkesforsikring. Normalt når utenlandske statsborgere fra EU-eller EFTA eøs-statene fornye sin oppholdstillatelse i norge, og det er gyldig i fem år. Imidlertid, hvis du har vært arbeidsledig i over tolv sammenhengende måneder, myndighetene kan begrense denne utvidelsen periode ett år. expats fra utsiden EU-eller EFTA) som er arbeidsledige i Sveits kan finne det vanskeligere å fornye sin oppholdstillatelse i norge.

Imidlertid, så lenge du har et gyldig kort opphold tillater det, vil du være lov til å bo i Sveits for opp til seks måneder, som gir deg litt tid til å søke etter en annen jobb.

Husk at for å bo i Sveits uten en jobb, må du ha tillatelse fra myndighetene. Arbeidsledighet forsikring (ALV) ble introdusert i enkelte kantoner i, og i ble det gjort obligatorisk for hele Sveits. Hver ansatt i Sveits må bidra til arbeidsledighet forsikring. ALV forsikring er overvåket og regulert av Staten Sekretariatet for Economic Affairs (SECO), som deretter delegater til den enkelte kantonale offentlig arbeidsledighet midler (RAV), så vel som anerkjente private arbeidsledighet midler. Bidrag mot arbeidsledighet forsikring kan variere avhengig av din inntekt, men det virker ut som lag.

to av brutto årslønn for året, som lenge du tjener mindre enn, to hundre CHF.

Sveitsiske beboere på et høyere lønn enn dette vil bidra omtrent. to av deres brutto lønn Imidlertid, du er ikke ansvarlig for hele denne mengden, som bidrag er utslipp av femti-femti mellom deg (den ansatte) og arbeidsgiveren din. For å gjøre det enda enklere for deg, din arbeidsgiver vil vanligvis automatisk trekke din ALV bidrag fra lønnen din, så du trenger ikke å huske å betale dem selv. For selvstendig næringsdrivende Sveitsiske innbyggere, det er opp til dem å bestemme om de ønsker å betale inn en arbeidsledighet fondet. Det er noen organisasjoner som tilbyr privat arbeidsledighet forsikring imidlertid, dette kan arbeide ut til å være ganske dyrt, så det er verdt å veie opp alle alternativene før du bestemmer deg. Så du kjenner ins og outs av å betale inn i systemet, men hva skjer hvis du krever erstatning. Det er mange situasjoner som kan oppstå, og gi deg mulighet til å kreve arbeidsledighet kompensasjon (ALE): Hvis en av situasjonene ovenfor gjelder for deg, er du berettiget til å motta ALE. Imidlertid, du må også oppfylle følgende krav: Det første trinnet som du trenger å ta, bør du mister jobben din, er å registrere deg hos din lokale arbeidsledighet center (RAV). På den offisielle RAV nettstedet, vil du være i stand til å søke etter din lokale RAV sentrum av canton. Det er verdt å merke seg at etter at du har registrert deg som arbeidsledig på RAV office, må du umiddelbart begynne å lete etter en jobb, eller annet krav om kompensasjon kan bli sett på som ugyldig. Du har normalt en periode på syv dager, men etter dette, kan du begynne å lete med en gang, slik at du ikke mister din fordeler. Det samme gjelder for de som er på en tidsbestemt kontrakt må du begynne å lete etter arbeid tre måneder før kontrakten er på grunn av slutten. For mer informasjon om å finne en jobb i Sveits, vennligst se vår artikkel om arbeidsplasser og virksomhet. Hvis du bestemmer deg for å søke etter en jobb i utlandet, må du la RAV kjenne til og holde dem oppdatert på fremgangen din påstand kan være"eksportert"for opp til tre måneder. Det er opp til din respektive RAV kontoret for å betale ut dagpenger. Du kan velge hvilke kontor i din respektive canton du ønsker å besøke for å samle dine kompensasjon.

I hver kanton og de fleste kommuner, vil du være i stand til enkelt å finne en liste av RAV kontorer som du kan velge fra.

Du må søke om dagpenger innen tre måneder av å miste jobben, ellers kan du tape din rett til å hevde dine fordeler. Hvis søknaden er godkjent, vil du normalt motta en daglig godtgjørelse som dekker fem dager i uken som betyr at du vil få betalt for rundt. syv dager i hver måned Den dagpenger at du får normalt vil beløpe seg til rundt sytti av gjennomsnittlig lønn i løpet av de siste seks til tolv måneder, og er begrenset oppad til, fem hundre CHF en måned. Men dette gjelder bare hvis du er ufrivillig arbeidsledig: hvis du har forlatt din forrige jobb uten noen rimelig forklaring, din fordeler kan bli suspendert eller dramatisk redusert. Arbeidsledige utlendinger med barn, personer med en funksjonshemming nivå av mer enn førti, og lav inntekt inntekter er berettiget til å motta av sine tidligere lønn. Et nyttig tips for expats: hvis du har vært å arbeide for et Sveitsisk firma i utlandet og har vært betalende mot en arbeidsledighet fondet, disse bidragene vil også bli tatt i betraktning for å avgjøre om du er berettiget til å ALE. Avhengig av situasjonen, EU-EFTA-borgere som arbeider i EU-EFTA-landene kan også ha sitt arbeid i disse landene tatt i betraktning, men det er best å sjekke med din lokale myndigheter for å være sikker. Arbeidsledigheten forsikringsordning gir deg rett til mellom to hundre og daglig kvoter innenfor en to-års periode, avhengig av din alder, hvor lenge var du ansatt i din vedlikeholdsplikt, og om du har en funksjonshemming. Alle som mottar ALE kompensasjon er faktisk lov til å ta opp midlertidig ansettelse. Naturlig, gitt at du er ansatt, kompensasjonen beregnes tilsvarende.

Hvis du har mulighet til å ta midlertidig arbeid, er det lurt å gjøre slik som det kan få betydelige økonomiske fordeler til de arbeidsledige i spørsmålet.

Mens du mottar ALE, du må alltid holde arbeidsledigheten office informert om ansettelsesforhold for eksempel, hvis du tar del i et pedagogisk kurs eller har funnet noen midlertidig arbeid. Hvis du ikke gjør det, RAV er en perfekt rett til å enten stoppe eller redusere arbeidsledighet. Du normalt begynner å motta betalinger fem dager etter offisielt å registrere deg som arbeidsledig imidlertid, avhengig av dine tidligere årlig inntekt, denne perioden kan være alt mellom og tjue dager. Du må også la dine RAV office vite i løpet av en uke om noen perioder der du var syk, hadde en ulykke, eller ble på foreldrepermisjon. Hvis du får noen andre godtgjørelser (f.eks fra statens forsikring plan), dette kan endre mengden av dagpenger som du er rett til å motta. Hvis du velger å legge igjen mens du fortsatt rett til å ALE, betalinger automatisk bli kansellert. Hvis du bor i utlandet, men arbeidet i Sveits for eksempel, hvis du er en cross-border commuter det anbefales å ta kontakt med de respektive myndigheter direkte for å få hjelp og råd om hva du skal gjøre neste.